楽しそうに見える幼稚園や保育園。そこでの主役の子どもたちを見守る先生方の仕事はとても大変です。子どもたちに事故が発生しないように配慮したり、保護者に対する対応、事務作業、行事の準備等。日々気を抜くことはできません。保育園では激務がゆえに職員のなり手が少なく、2017年の保育士の有効求人倍率は東京都ではなんと5.99倍と6倍に迫り、東京は極端ですが、全国平均でも2.76倍と高い水準です。求人倍率上昇に伴って給与水準も上がっていますが、実際の働く場の環境が魅力的でないと人が集まらず、人手不足の現在は施設運営も厳しくなってしまいます。

働きやすい園舎施設設計のポイントとしては①動線計画、②職員トイレに充実、③整理しやすい収納、④デスクワークスペースではないでしょうか。

①動線計画は園児との交流と職員間との関連性や連携、協力を円滑に行えるようにゾーニングして各室を構成することが大切です。

②職員トイレへの配慮は古い園舎で見かける例として、便座に座ると膝がブースにぶつかってしまうほど極端に狭かったり、照明の照度が不足していて薄暗く、清潔感が感じられないものです。人間の生理現象なので定期的に使用する場所には気を配りたいものです。

③整理しやすい収納は、どこに何があるかわかりやすく、容量が十分にあることだと思います。整理整頓ができず、ものが散らかっていると思わぬケガや事故が起こる原因となります。園舎設計をする時点でどんな大きさで、どんなものを収納するかを合理的にプランニングすることが肝要です。

④デスクワークスペースは園舎内で落ち着いて作業をすることがなかなか難しいところです。全く閉ざされた空間では子どもたちを管理することができなくなりますので、ちょっとしたスペースで書き物ができる場所を設けると良いと思います。

これらの配慮を建築的にすることができるだけで、働きやすい職場としてアドバンテージが持てつことができ、求人するにも有効なアピールとなります。